Berechne deine Arbeitsstunden, Überstunden und sieh live wie viel du verdienst – Kostenlos, präzise und ohne Anmeldung
Du willst wissen, wie viele Stunden du im Monat arbeitest, was dein genauer Stundenlohn ist oder wie viele Überstunden du bereits angesammelt hast? Unser kostenloser Arbeitsstunden-Rechner hilft dir dabei, deine Arbeitszeit präzise zu erfassen und zu berechnen.
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Die Berechnung der monatlichen Arbeitsstunden ist einfacher als gedacht. Die Grundformel lautet:
Arbeitsstunden pro Monat = Wochenarbeitszeit × 52 Wochen ÷ 12 Monate
Beispiel bei 40-Stunden-Woche: 40 × 52 ÷ 12 = 173,33 Stunden pro Monat
Um deinen Stundenlohn zu berechnen, teilst du dein Monatsgehalt durch die Anzahl deiner monatlichen Arbeitsstunden:
Monatsgehalt: 3.500€ brutto
Arbeitsstunden: 173,33h
Stundenlohn: 20,19€
Monatsgehalt: 2.625€ brutto
Arbeitsstunden: 130h
Stundenlohn: 20,19€
Monatsgehalt: 4.200€ brutto
Arbeitsstunden: 151,67h
Stundenlohn: 27,69€
Überstunden entstehen, wenn du mehr arbeitest als vertraglich vereinbart. So berechnest du sie korrekt:
Überstunden = Ist-Stunden – Soll-Stunden
Beispiel: 175 Ist-Stunden – 160 Soll-Stunden = 15 Überstunden
Wert der Überstunden: 15h × 20,19€ = 302,85€ brutto
Netto-Auszahlung: Ca. 181,71€ netto (bei 60% Netto-Quote)
Die Anzahl der Arbeitsstunden pro Monat variiert je nach Wochenarbeitszeit und Tarifvertrag. Hier die wichtigsten Arbeitszeitmodelle in Deutschland:
40 Stunden pro Woche
8 Stunden pro Tag × 5 Tage
173,33 Stunden pro Monat
35 Stunden pro Woche
7 Stunden pro Tag × 5 Tage
151,67 Stunden pro Monat
38,5 Stunden pro Woche
Schichtarbeit üblich
166,83 Stunden pro Monat
Gesetzliche Pausenregelungen in Deutschland:
Beispiel-Rechnung mit Pause:
Arbeitsbeginn: 08:00 Uhr
Arbeitsende: 17:00 Uhr
Pause: 45 Minuten
Tatsächliche Arbeitszeit: 8 Stunden 15 Minuten
Seit dem EuGH-Urteil sind Arbeitgeber verpflichtet, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter systematisch zu erfassen. Unser Rechner hilft dir dabei, deine Arbeitszeiten selbst zu dokumentieren.
Das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) regelt in Deutschland die maximale Arbeitszeit und Mindestruhezeiten:
Es gibt verschiedene Arten von Stundenlöhnen, die du kennen solltest:
Der Stundenlohn vor Abzug von Steuern und Sozialabgaben. Berechnung: Bruttogehalt ÷ Arbeitsstunden pro Monat.
Der Stundenlohn nach Abzug aller Steuern und Sozialabgaben. Faustregel: Ca. 60% des Brutto-Stundenlohns (abhängig von Steuerklasse).
Berücksichtigt auch Fahrtzeit, Überstunden und Zusatzleistungen. Wichtig für Vergleich zwischen Jobs.
Moderne Zeiterfassung erfolgt digital. Beliebte Methoden zur Arbeitszeiterfassung:
Dein tatsächlicher Stundenlohn hängt von vielen Faktoren ab:
Bei einer 40-Stunden-Woche sind es durchschnittlich 173,33 Stunden pro Monat. Die genaue Zahl variiert je nach Anzahl der Arbeitstage im jeweiligen Monat.
Teile dein Nettogehalt durch die monatlichen Arbeitsstunden. Als Faustregel gilt: Der Netto-Stundenlohn beträgt etwa 60% des Brutto-Stundenlohns (abhängig von Steuerklasse und Abzügen).
Das Arbeitszeitgesetz begrenzt die tägliche Arbeitszeit auf maximal 10 Stunden. Pro Woche dürfen durchschnittlich nicht mehr als 48 Stunden gearbeitet werden (berechnet über 6 Monate).
Nur wenn es im Arbeitsvertrag, Tarifvertrag oder einer Betriebsvereinbarung geregelt ist. In Notfällen können Überstunden auch ohne vertragliche Regelung angeordnet werden.
Überstunden werden normalerweise mit dem regulären Stundenlohn vergütet. Manche Tarifverträge sehen Zuschläge vor (z.B. 25% oder 50% bei Wochenend-/Nachtarbeit).
Auszahlung: Überstunden werden voll versteuert, daher bleiben oft nur 60% netto übrig.
Abfeiern: Du bekommst bezahlte Freizeit im Verhältnis 1:1, das ist meist vorteilhafter!
Neben der reinen Arbeitszeit gibt es viele Wege, dein Einkommen zu optimieren:
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Diese Fragen stellen sich viele Arbeitnehmer bei der Berechnung ihrer Arbeitsstunden: